Rekrutmen tes Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan Besar Besaran

Rekrutmen tes Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan Besar Besaran

lowongankerjaterbaruok.id – Rekrutmen Lowongan Kerja tes Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan Tahun 2017, Mau mereka berkarir di instansi pemerintahan daerah? Jika iya, silakan ikuti prosedur dari petunjuk lowongan kerja Dinas Perhubungan tahun 2017 berikut. Berkarir dlm instansi pemerintah sangat dicari oleh pelamar setanah air. Banyak mereka yang mengatakan bahwa bekerja di instansi pemerintah seperti Dinas Perhubungan mempunyai jenjang karir yang cemerlang dibandingkan bekerja di perusahaan swasta lainnya. Memang bekerja di instansi pemerintah sederajat Dinas Perhubungan dapat menghasilkan jenjang karir yang lebih berkelas. Tetapi masalah yang harus kamu hadapi ialah persaingan bagi masuk tes lowongan kerja Dinas Perhubungan sangat besar. Hampir seluruh pelamar mencapai ribuan orang dlm mendaftar penerimaan tes pegawai Dinas Perhubungan. Pastikan bahwa kamu mempunyai semangat belajar dan kerja keras yang tinggi dan menyanggupi sedia menghadapi semua tes tes ujian yang diberikan oleh panitia tes pegawai Balai transportasi Dinas Perhubungan provinsi Jawa Tengah. bagi kamu yang masih pengangguran atau belum juga mempunyai pekerjaan mangga ikuti dan baca petunjuk lamaran di instansi pemerintah Dinas Perhubungan yang kami rangkum khusus bagi mereka. Dinas Perhubungan provinsi Jawa Tengah atau lebih dikenal dengan Dishub Jateng merupakan bagian instansi pemerintahan daerah yang mengurusi bidang transportasi . Dinas Perhubungan Jawa Tengah mempunyai operasional secara resmi di bawah naungan Kementerian Perhubungan Republik Indonesia atau lebih dikenal dengan kemenhub RI. Dinas Perhubungan mempunyai fungsi dan tugas dlm menyelenggarakan urusan di bidang perhubungan dlm pemerintahan provinsi Jawa Tengah yaitu melaksanakan tugas dan fungsi merumuskan, menetapkan dan melaksanakan kebijakan di bidang perhubungan.

dlm meningkatkan operasional dan pelayanan bus Rapid transit atau lebih dikenal dengan BRT Balai transportasi Jawa Tengah, Kini Dinas Perhubungan provinsi Jawa Tengah membuka waktu ini berkarir untuk putra putri Indonesia min berpendidikan SMA sederajat hingga sarjana bagi mengisi posisi jabatan koordinator dan staf administrasi serta staf pengawas angkutan melewati lowongan kerja non PNS Dinas Perhubungan provinsi Jawa Tengah tahun 2017 sebagai berikut

Berdasarkan kebutuhan tenaga kerja bagi pelayanan BRT Balai Transportasi Jawa Tengah (Bus Rapid Transit) 2017, Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah, memberi waktu ini untuk calon-calon tenaga kerja bagi mengisi posisi – posisi sebagai berikut:

 

Informasi Rekrutmen tes Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan 


1. Koordinator (kode: KOOR.LAY)
2. Staff Administrasi (kode: ADM)
3. Staff Pengawas Angkutan/Timer/Pramujasa (kode: PRA)

A. PERSYARATAN UMUM:

1. Koordinator Layanan (Kode: KOOR.LAY)
  • Penduduk Indonesia dan Bertaqwa untuk Tuhan yang Maha Esa;
  • Berjenis kelamin Laki-Laki/Perempuan
  • mempunyai akhlak dan moral yang baik (gak suka berbohong dan berintegritas tinggi) dan Setia dan taat untuk Negara dan Pemerintah yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945;
  • min mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya Sarjana (S-1/D-IV) Transportasi / TI / Akuntasi / Manajemen / Teknik Mesin dengan IPK 2,75 ;
  • min satu tahun mempunyai pengalaman kerja di Perusahaan yang relevan dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) dari Perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik;
  • menguasai TI/aplikasi berbasis IT, MS Office, Manajemen Teknik Berkendaraan/Transportasi
  • Pastikan pelamar gak terlibat baik secara langsung dan juga gak langsung atas tindakan pidana yang dibuktikan dengan surat SKCK yang masih berlaku (legalisir)
  • Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah;
  • Peserta mempunyai usia setingi-tingginya 40 tahun
  • menyanggupi menjalani seluruh tahapan tes dan menyanggupi dengan sistem waktu kerja shift
  • dapat mengembalikan biaya tes sebesar Rp 20.000.000,00 (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri seusai dinyatakan lolos (lulus) tes dan dinyatakan sebagai pegawai non PNS, yang dituangkan dlm Surat Pernyataan bermaterai Rp.6000.
2. Staff Administrasi (Kode: ADM)


  • Laki-Laki/Perempuan, yaitu warga Negara Republik Indonesia Bertaqwa untuk Tuhan yang Maha Esa; dan mempunyai akhlak dan moral yang baik (gak suka berbohong dan berintegritas tinggi) serta Setia dan taat untuk Negara dan Pemerintah yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945;
  • min pendidikan sekurang-kurangnya D3/S1/D-IV Transportasi/IT/Teknik Mesin/Akuntasi/Umum dengan IPK 2.75;
  • mempunyai pengalaman kerja min 1 (satu) tahun di Perusahaan yang relevan bagi S1 dan 2 (dua) tahun bagi D3 yang dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) dari Perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik;
  • Kandidat gak terlibat baik secara langsung dan juga gak langsung dengan tindakan pidana yang dibuktikan dengan surat SKCK yang masih berlaku (legalisir)
  • Riwayat Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah; dan Berusia setingi-tingginya 35 tahun
  • menyanggupi menjalani seluruh tahapan tes dan menyanggupi bekerja shift
  • tentunya dapat mengembalikan biaya tes sebesar Rp 20.000.000,00 (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri seusai dinyatakan lolos (lulus) tes dan dinyatakan sebagai pegawai non PNS terpilih, yang dituangkan dlm Surat Pernyataan bermaterai Rp. 6000.

3. Staff Pengawas Angkutan/Timer/Pramujasa (Kode: PRA)

  • Penduduk indonesia berjenis kelamin Laki-Laki/Perempuan dan Bertaqwa untuk Tuhan yang Maha Esa serta mempunyai akhlak dan moral yang baik (gak suka berbohong dan berintegritas tinggi) kemudian Setia dan taat untuk Negara dan Pemerintah yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945;
  • Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMA/SMK Otomotif/sederajat
  • Calon kandidat mempunyai pengalaman kerja min 1 (satu) tahun di Perusahaan yang relevan dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) dari Perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik;
  • gak terlibat baik secara langsung dan juga gak langsung dengan tindakan pidana yang dibuktikan dengan surat SKCK yang masih berlaku (legalisir)
  • Diutamakan mempunyai pola kerja teliti dan ramah
  • Kesehatan, Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah;
  • Peserta mempunyai usia setingi-tingginya 35 tahun dan menyanggupi menjalani seluruh tahapan tes serta menyanggupi bekerja shift
  • dapat mengembalikan biaya tes sebesar Rp 20.000.000,00 jika mengundurkan diri seusai dinyatakan lolos (lulus) tes dan dinyatakan sebagai pegawai non PNS terpilih, yang dituangkan dlm Surat Pernyataan bermaterai cukup.

B. PERSYARATAN KHUSUS:


  • Calon kandidat belum sempat diPHK dengan gak hormat dari pekerjaan sebelumnya;
  • Pastikan peserta berjiwa gak suka berbohong, berintegritas, teliti, ramah dan dapat bekerja dlm tekanan;
  • menyanggupi bekerja sistem shift dan dapat memimpin tim;

C. BERKAS LAMARAN yang HARUS DIKIRIM:
  • Asli Surat lamaran bermaterai Rp 6.000,00 yang ditujukan untuk Tim tes Perekrutan Pegawai Non PNS BRT Balai Transportasi Jawa Tengah
  • CV, Daftar Riwayat Hidup Lengkap
  • Dua lembar, Pas photo terbaru berwarna ukuran (4 x 6) cm 
  • Salinan  ijasah dan transkrip nilai yang dilegalisir
  • Salinan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku dari Kepolisian setempat yang dilegalisir.
  • Surat Keterangan Sehat dari dokter pemerintah (dari Puskesmas/Rumah Sakit).
  • Salinan  Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
  • Referensi pengalaman kerja dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik.
  • Surat Pernyataan dapat mengembalikan biaya tes Rp 20.000.000,00 (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri seusai dinyatakan lolos sebagai calon Pegawai Non PNS.

Apabila kamu berminat bagi mengisi posisi jabatan pada Rekrutmen tes Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan tahun 2017 silakan ikuti prosedur lowongan kerja sebagai berikut

Setiap peserta diwajibkan mengirimkan, Surat Lamaran ditujukan untuk: Tim tes Perekrutan Pegawai Non PNS BRT Balai Transportasi Jawa Tengah, Kemudian semua Berkas dimasukkan dlm amplop tertutup ukuran folio dikirim ke

Lembaga Psikologi Terapan Semarang,
Jalan Kaligarang No. 1-2A Semarang 50237

paling lambat diterima tanggal 9 Maret 2017,

MOHON bagi FILE LAMARAN DIKIRIMKAN VIA POS ATAU LANGSUNG PADA ALAMAT yang TERTERA PADA FILE PDF


persyaratan AMPLOP

Kiri atas : Nama dan alamat pelamar.
Kanan atas : Kode Lamaran (KOOR. LAY / ADM / PRA)
Kanan bawah : Alamat yang dituju.

  

Contoh Amplop lamaran 

 

contoh surat lamaran dishub

D. TATA CARA tes/persyaratan

  • tes penerimaan Dinas Perhubungan Provinsi jawa tengah dilaksanakan dengan sistem gugur.
  • bagi Lamaran yang gak lengkap gak akan diproses dan dinyatakan GUGUR;
  • Semua berkas Lamaran beserta kelengkapannya jadi milik Tim tes Perekrutan Dinas Perhubungan Provinsi jawa tengah
  • Seluruh calon pegawai wajib menjalani tahapan tes Dinas Perhubungan Provinsi jawa tengah, apabila gak menjalani bagian tahapan tes akan langsung dinyatakan gugur


E. LAIN–LAIN: / CATATAN
  • Seluruh Proses Pendaftaran Rekrutmen Dinas Perhubungan Provinsi jawa tengah gak dipungut biaya.
  • Atas proses tes Rekrutmen Dinas Perhubungan Provinsi jawa tengah ini gak dilakukan korespondensi.
  • bagi yang melengkapi syarat administrasi akan dipanggil dan diberi nomor test bagi menjalani tes berikutnya.
  • Surat lamaran diluar persyaratan ini dinyatakan gak berlaku.
  • Pelamar dianggap mengerti dan menguasai persyaratan dlm proses tes calon Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan
  • Keputusan Tim Perekrutan penerimaan Dinas Perhubungan Provinsi jawa tengah gak dapat diganggu gugat.
  • Waspadalah terhadap tindak penggelapan rekrutmen yang kerap kali terjadi
  • mudah-mudahan informasi lowongan pekerjaan Dishub Jawa tengah berguna bagi mereka semua

Rekrutmen tes Pegawai Non PNS Dinas Perhubungan Besar Besaran

Lowongan Terbaru;

info recrutmen dishub purworejo

Advertisement
Ads 300px